Преодолевая барьеры

Не секрет, что обе эти категории в силу понятных причин испытывают трудности с трудоустройством. Обучение в рамках нацпроекта профессиям, повышающим конкурентоспособность на рынке труда, поможет преодолеть этот барьер. Так, у представителей старшего поколения в приоритете профессии охранника, социального работника, они постигает сметное дело в строительстве, учатся государственному и муниципальному управлению, а молодые мамы записываются на курсы бухгалтеров, специалистов по маникюру, парикмахеров, кадровиков.

Кстати, по словам начальника отдела управления труда и занятости департамента социальной защиты опеки и попечительства, труда и занятости региона Натальи Хомяковой, обучиться востребованной на рынке труда профессии в рамках нацпроекта «Демография» можно и работающему человеку. Он, правда, не получит стипендию, но повышение квалификации только укрепит ценность работника в глазах работодателя.