Помощь из «Центра»: Проект Анастасии Пилипенко поможет снизить дефицит молодых специалистов в Орловской области

- Результатом реализации проекта должно стать создание такого центра и закрытие 90% всех вакансий по медицинским, педагогическим и сельскохозяйственным специальностям в районах региона, - говорит Анастасия Пилипенко. - Также должна быть организована эффективная и малозатратная система по оказанию правовой, информационной, организационной помощи молодым специалистам и по содействию в их трудоустройстве.

Анастасия Пилипенко уже имеет опыт в решении подобных вопросов. Будучи командиром Орловского штаба регионального отделения «Российские студенческие отряды», она организовала рабочие места для сотен горожан. Получается, выполнила сразу две задачи: трудоустройство молодых людей города Орла и области и насыщение государственно значимых объектов рабочими кадрами.

Напомним, что региональный конкурс «Молодые кадры Орловщины» проходит под патронажем губернатора Орловской области Андрея Клычкова. Его главная цель - формирование кадрового потенциала региона с учётом интересов государства и бизнеса, а также помощь в реализации общественно значимых инициатив. После подведения итогов полуфинала были объявлены 5 лучших проектов участников конкурса, набравших наибольшее количество баллов по результатам оценки. Обучение финалистов конкурса по программе повышения квалификации «Управление проектами» проходит на базе Среднерусского института управления - филиала РАНХиГС с 14 октября.