Согласно антикоррупционному законодательству работодатель при заключении трудового договора с бывшим государственным служащим обязан в десятидневный срок сообщать о заключении такого договора по последнему месту его службы. Этого не произошло.
- В связи с выявленными нарушениями прокуратура возбудила в отношении юридического лица и его генерального директора дела об административном правонарушении, предусмотренном ст. 19.29 КоАП РФ «Привлечение к трудовой деятельности государственного служащего с нарушением установленных требований». Мировым судьёй юридическое лицо и его руководитель привлечены к административной ответственности в виде штрафа в размере 100 тысяч и 20 тысяч рублей соответственно, - рассказали в прокуратуре Орловской области.