На занятиях они ознакомились с техникой поиска работы. Рассмотрели пять её основных шагов: начиная с постановки цели, исследования рынка труда и его потребностей, заканчивая поиском вакансий и прямыми контактами с работодателями. Выяснили, что для повышения своей конкурентоспособности на рынке труда нужно научиться грамотно искать работу: находить информацию о ней в банке вакансий службы занятости, СМИ, в том числе на портале «Работа в России», в кадровых агентствах. Кроме того, необходимо уметь налаживать контакты с людьми, посещать ярмарки вакансий, экскурсии на предприятия, не пропускать презентаций, специализированных выставок, правильно вести диалог с работодателем как при личном контакте, так и по телефону, оформить и активно использовать резюме для самопрезентации.
Подобные занятия в Ливенском районе назывались «Успешное собеседование». Организованы они были в центре занятости населения для молодёжной категории безработных. Молодые люди упражнялись в написании резюме, учились правилам телефонных переговоров с работодателем.