Оплата труда учителей

С 14 декабря 2018 года в Госдуме находится на рассмотрении достаточно значимый законопроект, которым устанавливается, что размер базовой ставки заработной платы педагогических работников общеобразовательных организаций не может быть менее двукратного минимального размера оплаты труда, установленного в соответствующем субъекте Российской Федерации.

По мнению эксперта Среднерусского института управления - филиала РАНХиГС Ольги Шекшуевой, вопросы совершенствования систем оплаты труда и повышения размеров оплаты труда работников организаций бюджетной сферы и, в частности, педагогических работников общеобразовательных организаций, являются актуальными. В действующей системе оплаты труда педагогических работников общеобразовательных организаций большую долю занимают различные стимулирующие выплаты и компенсации.

Поэтому целью законопроекта является доведение доли оклада в заработной плате педагогических работников общеобразовательных организаций не менее, чем до 70 процентов, и за счет этого обеспечение достойного уровня зарплаты как молодым специалистам, так и опытным педагогам предпенсионного и пенсионного возраста. Первые не имеют категорий, последние в силу возраста и здоровья не могут активно заниматься внеучебной и иной работой, в силу чего в их заработной плате надбавки, компенсации и иные стимулирующие выплаты занимают незначительную часть, а основной частью является базовая ставка.

Установление размера базовой ставки педагогического работника на уровне не менее двух МРОТ обеспечит указанным категориям педагогических работников достойный уровень заработной платы, что особенно актуально для педагогических работников предпенсионного возраста в силу проводимой в стране пенсионной реформы.

Ни Правительство РФ, ни Счетная палата законопроект не поддержали, поскольку для его реализации потребуются дополнительные бюджетные ассигнования из бюджетов бюджетной системы Российской Федерации.