Документ регламентирует действия работодателя по обеспечению снижения неблагоприятных условий труда на работников. Данные правила являются обязательными для исполнения работодателями.
По мнению эксперта Среднерусского института управления - филиала РАНХиГС Светланы Легостаевой, регламентация действий работодателя по нейтрализации неблагоприятных условий является важнейшим шагом по профилактике травматизма и заболеваемости работников. Принятие данных правил необходимо сопровождать разъяснительной работой и усилением контрольно-надзорных мероприятий по обеспечению их соблюдения. Должно быть предусмотрено усиление ответственности за их нарушение, которое сделало бы невыгодным для работодателей экономию на мероприятиях по охране труда.